容桂ISO14001环境管理体系内审员训练

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刘小姐

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容桂ISO14001环境管理体系内审员训练

ISO14001环境管理体系内审员训练
一、ISO14001环境管理体系审核员的挑选
1、业务经验丰富、思考严谨且善于沟通。
2、zui好是各部门的普通干部担任。
二、训练方式
训练方式可采用内训或外训:
1、内训:可依公司或产业特性做解说,沟通较易且成本较低。
2、外训:
(1)专ye业解说、清晰易懂且课程规划较有系统,配合教材、讲义、演练收益更大;
(2)颁发结业,审核员较有荣誉感,且较易为验证公司所接受。
企业应依实际状况执行,但一般而言,聘请外部讲师至企业内进行审核训练zui为恰当,可兼得内训、外训之益处。
三、内审员名册
经训练考核合格的内审员造册由zui高层主管批准,强化责任感,便于审核效果。
ISO14001环境管理体系审核小组及注意事项
ISO14001环境管理体系审核人员训练完成后即成立审核小组,小组需设组长一人以及组员若干人。组正可由管理代表选定另一名公司主管来担任,并对其负责。
挑选审核人员应注意事项:
1、需在合格内审员名册中挑选;
2、负责审核其部门的内审员应与被审核部门或业务相独立;
3、审核员应熟悉被审核部门或业务;
4、可由下制程审核上制程,以提高内部顾客的满意度;
5、可由同性质的部门相互审核,取得相互学之效;
6、内部审核作业亦应接受审核。
实施ISO14001环境管理体系作业文件的作用和类型
一、ISO14001环境管理体系作业文件的作用
1、针对某一具体活动的强制性规定;
2、是对程序文件的重要补充。
二、作业文件的几种类型
1、规定;
2、规章;
3、图标;
4、制度;
5、办法。
实施ISO14001环境管理体系程序文件的作用及内容
一、ISO14001环境管理体系程程序文件的作用
1、明确职责;
2、针对活动作出规定,使活动受控;
3、可用于培训;
4、EMS运行的依据;
5、具有可操作性。
二、程序文件内容(5W1H)
1、目的;
2、范围;
3、职责;
4、程序引用文件。

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